دانلود پاورپوینت مدیریت منابع انسانی و کسب مزیت رقابتی

دسته بندي : علوم انسانی » مدیریت
عنوان: دانلود پاورپوینت مدیریت منابع انسانی و کسب مزیت رقابتی
دسته: مدیریت( مدیریت منابع انسانی- مدیریت بازاریابی)
فرمت: پاورپوینت
تعداد اسلاید: 16 اسلاید
در این فایل به بررسی نقش مدیریت منابع انسانی و کسب مزیت رقابتی پرداخته ایم. بخش های این فایل شامل موارد زیر است:
مقدمه:
تعریف مزیت رقابتی
انواع مزیت رقابتی
مزیت موقعیتی در مقابل مزیت جنبشی(پویا)
مزیت مشهود در مقابل مزیت نامشهود
مزیت ساده در مقابل مزیت مرکب
مزیت موقتی در مقابل مزیت پایدار
کسب مزیت رقابتی از طریق منابع انسانی
تصمیمات استراتژیک در مورد رقابت:
مدیریت منابع انسانی و استراتژی های سازمان
نقش مدیریت منابع انسانی درکسب مزیت رقابتی از طریق نوآوری
نقش مدیریت منابع انسانی درکسب مزیت رقابتی از طریق نوآوری
نتیجه گیری
دسته بندی: علوم انسانی » مدیریت

تعداد مشاهده: 8080 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.zip

فرمت فایل اصلی: پاورپوینت

تعداد صفحات: 16

حجم فایل:160 کیلوبایت

 قیمت: 30,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.   پرداخت و دریافت فایل پشتیبانی 24 ساعته : 09909994252
  • راهنمای استفاده:
    عنوان: دانلود پاورپوینت مدیریت منابع انسانی و کسب مزیت رقابتی
    دسته: مدیریت( مدیریت منابع انسانی- مدیریت بازاریابی)
    فرمت: پاورپوینت
    تعداد اسلاید: 16 اسلاید
    در این فایل به بررسی نقش مدیریت منابع انسانی و کسب مزیت رقابتی پرداخته ایم. بخش های این فایل شامل موارد زیر است:
    مقدمه:
    تعریف مزیت رقابتی
    انواع مزیت رقابتی
    مزیت موقعیتی در مقابل مزیت جنبشی(پویا)
    مزیت مشهود در مقابل مزیت نامشهود
    مزیت ساده در مقابل مزیت مرکب
    مزیت موقتی در مقابل مزیت پایدار
    کسب مزیت رقابتی از طریق منابع انسانی
    تصمیمات استراتژیک در مورد رقابت:
    مدیریت منابع انسانی و استراتژی های سازمان
    نقش مدیریت منابع انسانی درکسب مزیت رقابتی از طریق نوآوری
    نقش مدیریت منابع انسانی درکسب مزیت رقابتی از طریق نوآوری
    نتیجه گیری


  • محتوای فایل دانلودی:
    عنوان: دانلود پاورپوینت مدیریت منابع انسانی و کسب مزیت رقابتی
    دسته: مدیریت( مدیریت منابع انسانی- مدیریت بازاریابی)
    فرمت: پاورپوینت
    تعداد اسلاید: 16 اسلاید
    در این فایل به بررسی نقش مدیریت منابع انسانی و کسب مزیت رقابتی پرداخته ایم. بخش های این فایل شامل موارد زیر است:
    مقدمه:
    تعریف مزیت رقابتی
    انواع مزیت رقابتی
    مزیت موقعیتی در مقابل مزیت جنبشی(پویا)
    مزیت مشهود در مقابل مزیت نامشهود
    مزیت ساده در مقابل مزیت مرکب
    مزیت موقتی در مقابل مزیت پایدار
    کسب مزیت رقابتی از طریق منابع انسانی
    تصمیمات استراتژیک در مورد رقابت:
    مدیریت منابع انسانی و استراتژی های سازمان
    نقش مدیریت منابع انسانی درکسب مزیت رقابتی از طریق نوآوری
    نقش مدیریت منابع انسانی درکسب مزیت رقابتی از طریق نوآوری
    نتیجه گیری